Curriculum vitae de antiguos alumnos de EEM N°14 Volver al listado de alumnos
CURRICULUM VITAE Nº 297766 http://kano13oliva.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de GRANADA en España con experiencia en Vigilante SIAM PARK, Camarero DISCO-PUB KRONEN, Empleado HELADERÍA LA GOLOSA, Empleado HUELVA, Empleado AG SIDERÚRGICA BALBOA, Empleado ADECCCO T.T., Almacenero FUNDGRUBE SA, Gerente AYUNTAMIENTO OLIVA DE LA FRONTERA, Vigilante AYUNTAMIENTO VALENCIA DE MOMBUEY, Camarero AUTONOMO - PUB BOHEMIA, Camarero AUTÓNOMO - PUB BOHEMIA, con los siguientes estudios: E.G.B. CP MAESTRO PEDRO VERA, Profesión: Almacenero , Almacenista , Almacenera , Conserje , Portero , Basurero , Conductor , Empleado ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Actitud, puntualidad y responsable | INTRODUCCIÓN | Hola soy Kano . Llegué en Agosto de Tenerife con ganas establecerme en Granada. He trabajado en varias profesiones diferentes y nunca tuve problemas ni con la empresa ni con los compañeros.Tengo buena actitud ante nuevos retos. Ganas de trabajar. Y como dice el titulo del curriculum puntual y responsable. |
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kano13oliva - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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FOTOS DE :
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