CURRICULUM VITAE Nº 578844
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Curriculum Vitae con experiencia en Auxiliar Ballesol, Auxiliar Hospital San Jaume y Santa Magdalena, Dependiente Carniceria Los Martinez, con los siguientes estudios: Atención del Auxiliar de Enfermería en las necesidades básicas de la ayuda a domicilio Loggos Formación Continuada, Soporte Vital Básico + DEA Centro De Formación Consorcio Sanitario del Maresme, Técnico de Formación Profesional en cuidados Auxiliares de Enfermería Centro Enseñanza Secundaria GREGUERIAS de Fernan Nuñez, Graduado Escolar I.E.S Francisco de los Rios de Fernan Nuñez, Movilización Segura de Pacientes haciendo uso de los Equipos de Ayuda Centro Consorcio Sanitario del Maresme, Atención Especializada para Enfermos de Alzheimer Confederación Sindical de Comisiones Obreras de Andalucía , Funciones del Auxiliar de Enfermería en ayuda a domicilio Logoss, Principales Alteraciones en el Cuidado de Pacientes Dimiciliarios Logoss, Técnicas Básicas I Logoss, Técnicas Básicas II Logoss, Técnicas Básicas III Logoss, Manipulación de alimentos de mayor riesgo Prosan, Detección y Prevención de las Infecciones Nosomiales Fysa,
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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