CURRICULUM VITAE Nº 105250
Área Profesional: Construcción - Mantenimiento
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Curriculum Vitae de canet de berenguer en España con experiencia en Taberseo S.L. Erniz Vajillas . Puerto de Sagunto, Duro Felguera Operaciones y Montajes S.A., Cadena de producción de comida rápida Burguer King, Supermercado CAPRABO, Tienda de ropa y complementos INSIDE., ZUMOS VALENCIANOS, con los siguientes estudios: Ciclo Formativo de Grado Medio en Actividades Físico-Deportivas en el Medio Natural I.E.S. San Blas, carnet de Manipulador de alimentos de mayor riesgo. Centro de formación Edith, Carnet de Manipulador de Alimentos. Centro formativo Edith., Título de Primeros Auxilios y Socorrista Acuático. Cruz Roja Española Valencia , Carnet de Carretillero. Centro de formación de Carretilleros Valencia., T.D.1. técnico deportivo nivel 1 de Esquí Alpino I.E.S. Pobla de Segurt y centro formativo Joviat.,
Profesión: Alergista , Almacenero , Almacenista , Asesor , Asistente , Avicultor , Bibliotecario , Botánico , Cartógrafo , Castrador , Conserje , Coordinador , Defensor , Delegado , Delineante , Educador , Fotógrafo , Funcionario , Gerente , Gerenta/gerente , Grabador , Inspector , Interventor , Lector , Monitor , Portero , Profesor , Proveedor , Sanitario , Telefonista , Zoólogo , Aduanero , Agricultor , Basurero , Camarero , Capataz , Carnicero , Cartero , Conductor , Contable , Criado , Dependiente , Empleado , Granjero , Zapatero , Librero , Marinero , Minero , Modelo , Panadero , Pastor , Piloto , Pintor , Relojero , Reportero , Taxista , Vendedor , Empleada del hogar , Empleado del hogar ,
| TÍTULO CURRICULUM VITAE | C.V.rubengilg | | INTRODUCCIÓN | Me pongo en contacto con ustedes para ofrecerles mi currículum vitae, por si necesitan cubrir, ahora o en un futuro próximo, alguna vacante en su empresa.
Cumplo con los siguientes perfiles:
- Mozo de almacén.
- Repartidor.
- Preparación de pedidos.
- Embalador.
- Etiquetador.
- Tornero-Fresador.
- Etc . |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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